当前，新型冠状病毒感染的肺炎疫情依旧严峻，而许多人的“宅”生活即将结束。让大批返程返岗人员“安全着陆”，是这场硬仗打响以来的又一次攻坚战，直接关系到疫情拐点能否按预期到来。所以，一丝一毫都不能麻痹大意。

根据疫情发展形势，我省延迟了企业复工时间，原则上不得早于2月9日24时，这一定程度上减少了人员的大量流动。然而，机关人员已经陆续上班，生产防疫用品的企业甚至得加班加点。延长的假期总有结束的一天，如何做好假期后、上班后、复工后、开学后的防控工作，无疑是摆在疫情防控面前的一件大事。长假期间，街办、社区等基层网格自觉承担起了筛查隔离的重要责任，返岗后，各个单位务必接力再战，压实责任，做好预案，守好自己的阵地，决不能让疫情扩散蔓延。

一是要有过硬作风。单位是社会的细胞，单位稳，疫情就稳。各单位要有“防大疫、打大仗”的思想准备，建立工作机制，主要领导要切实担起第一责任人职责，靠前指挥，党员、干部要各司其职，闻风而动。对外要全面落实好联防联控，对内要令行禁止，层层防范，不存侥幸，不留死角。疫情防控是一场突如其来的大考，考验各级各部门和党员、干部的战斗意志、战斗本领、战斗作风。每个单位，每个党员、干部能不能交上一份合格答卷，对于打赢这场疫情阻击战至关重要。

二是要有硬核举措。生命重于泰山，应对之策需细之又细，实之又实，“宁可十防九空，不可失防万一”。对于返岗人员，要做好摸排工作，有没有武汉地区旅居史、接触史，都应该摸排备案。对于单位的办公室、会议室、食堂、电梯等场所，该消毒消毒，该通风通风，一应举措都要按照规定严格执行，切不可有疏忽遗漏。

三是避免生硬管理。非常时期，要有弹性对策，要安排好员工“错峰”“错行”“错时”工作。要利用信息化手段，能网络办公的就网络办公，能视频会议的就视频会议，能在数字平台上办理的就加紧办理，决不让群众多跑路。

抗击疫情，人人有责。返岗在即，要坚决守住疫情防控的阵地，决不能在关键时刻掉链子。

（责任编辑：梁艳）