本报讯（记者程国媛）记者5月28日从省生态环境厅获悉，为深入贯彻落实国家及省委、省政府关于为企业纾困解难，推进市场主体倍增等一系列决策部署，激励先进典型、促进问题解决，省生态环境厅近日印发《关于开展入企纾困帮扶活动的通知》，推出10项措施，在全系统开展入企纾困帮扶活动。

全省生态环境系统入企纾困帮扶活动着眼于服务企业解决绿色发展过程中存在的困难，助力企业高质量发展。此次推出的10项措施包括：送法律入企活动。建立“送法”清单，开展环保法规宣传活动，变来访解答为主动上门，帮助企业提高生态环境守法意识和守法能力，从源头防范环境安全风险，助力企业高效绿色发展。送政策入企活动。全面梳理生态环境各级惠企政策，编好惠企政策“集成包”，绘制政策办理“流程图”，建好政策落实“快通道”，按照政策类别，提前录制政策解读视频，制定政策告知明白卡，线上线下多渠道发布，持续推进惠企助企政策落地见效。送服务入企活动。详细了解各类企业，特别是“春节蓝”功勋企业推动绿色发展各项困难诉求，帮助协调解决企业涉环保“急难愁盼”和难点堵点问题。送技术入企活动。组建专家团队，针对VOCs排放重点行业企业进行现场“把脉问诊”，指导企业制定“一企一策”方案，有针对性地治理挥发性有机物排放，推动大气环境质量持续改善。开展送资金入企活动。鼓励指导符合条件的工业污染治理项目纳入中央生态环境资金项目储备库，申请中央财政支持，指导符合省工业企业技改、产业结构升级相关政策的企业申报省级有关专项资金等。实施环保“领跑者”制度。将减排成效突出、资源能源利用率高的企业，以及落实环保政策有力、环境质量改善明显的市、县，列入环保“领跑者”名录，加大环境政策激励和资金支持。细化绩效分级管理。制定《山西省重污染天气重点行业企业绩效分级管理办法》，帮助企业提升绩效等级。强化差异化管控。针对不同治理水平和排放强度的工业企业，科学精准分类施策，鼓励“先进”、鞭策“后进”，促进企业环境绩效水平整体提升和经济高质量发展。优化生态环境执法监管方式。落实“双随机、一公开”执法监管，采用遥感、无人机巡查、在线监控、用能监控和大数据分析等科技手段，持续推行“非现场”执法监管，精准发现环境污染违法行为，启动现场检查衔接机制，高效查处生态环境违法行为。实施正向激励措施。坚持“应纳尽纳”原则，将符合条件的企业和项目及时纳入正面清单，实行动态调整。对纳入正面清单管理的，开展“体检式”帮扶指导，做到守法无事不扰、违法利剑高悬，打造和维护公平的市场竞争环境。