主席台前面的报告席上，原平市第二入企小组组长、教科局副局长王小军向与会人员介绍了前一段时间的工作情况，他说：“我们坚持与企业零距离，真心实意帮扶新聚星锅炉公司。一是用好政策、用足政策。面对新聚星锅炉公司欠款无法收回这一问题，我们邀请原平市人民法院冀东青庭长前来该公司讲解‘企业如何清欠’的知识。二是邀请忻州市科技局正处级调研员郭昀来该公司，就专利成果转化进行现场指导。面对董事长任二平提出的“全反烧鳍片式水管炉排锅炉”新项目，我们及时组织人员进行了忻州市科技项目申报。三是坚持与企业结对子，认真写好入企日志，做到问题件件有记载、有落实，发现一起解决一起，绝不拖延。另外，大家可以看到会议室北边有6个文件柜，都是我们为新聚星公司送来的图书，以丰富职工文化生活，提升职工素养。”

这就是原平市入企干部的工作作风，排查问题细致入微，解决问题马上就办。王小军的发言赢得了在场所有人员的掌声。

第二十四入企小组组长、原平市供销社总支书记范宝明介绍说：“针对企业人才短缺的问题，工作组于10月14日去劳动就业市场挂牌为公司招聘5名营销业务员；10月17日在闫庄镇、永兴、下王庄、弓家庄、王家庄村张贴招聘广告50余份；10月18日到峙峪、上封、中阳、崞阳、大阳等村张贴招聘广告60余份。针对企业拓展饲料营销网络的需要，10月19日，我们帮助公司在内蒙古乌兰察布市全秀养殖场销售饲料10余吨，并确定销售点一个，打开了如亮饲料在内蒙古的销售市场。”范宝明的发言慢条斯理，却一桩桩一件件如数家珍。他们入驻如亮饲料厂后，放下“身段”，实打实地解决企业问题，打出了一套服务“组合拳”，得到了企业的信赖和赞赏。

“我们第四入企小组服务的是天波锅炉公司，结合企业实际，我们在‘送政策、送服务’之外，增加了‘送法律’这项内容。原因是入企当天，企业就给我们提出了‘三角债严重、外欠货款很多要不回来’的问题。我们经过几次座谈，认真分析，感觉到这是企业的表层问题，深层次问题是法律意识比较淡薄。只有标本兼治，企业才能健康发展。所以，我们得出了‘送政策、送服务、送法律’……”

还有第九入企小组组长、环保局副局长宋克礼，讲到刚入驻企业时不被理解，企业负责人认为：你们来企业能办什么事？宋克礼了解到企业负责人是外地人，且最近铁矿石价格一直低迷，要想帮扶，必须以心交心。他从环保审批入手，讲到如果在环保上不按政策办事，将来矿井就会被关闭。他真心帮扶企业的一举一动，终于赢得了企业的欢迎。

经验交流会后，原平市干部入企服务小组邀请忻州市科技局正处级调研员郭昀围绕科技创新对与会人员进行了培训。（李建平 尹建增）

相关链接：

忻州“干部入企服务在行动”征稿启事

（责任编辑：李冬梅）