一是召开工作部署会。坚持全面部署、整体推进，通过研读文件、讨论交流等方式，认真贯彻落实2019年“三基”建设重点工作任务，将“三基”建设作为各项工作的有机组成部分和重点项目建设的主要抓手全面推进，切实做到学习先行、认识到位、行动迅速、工作务实。

二是分解“三基”工作重点任务。坚持分类指导、项目推进，将“三基”建设13条41项任务进行分解，明确牵头单位、责任单位、完成时限等，确保全县“三基”建设各项重点工作全面落实。

三是加强村领导班子建设。了解掌握村领导班子情况，要求村党支部书记切实发挥领导作用，抓好班子，带好队伍。统筹安排6个省级单位54名驻村工作队员、23个市级单位72名驻村工作队员、110个县级单位567名驻村工作队员开展结对帮扶。选派农村第一书记212名，其中省级37名、市级56名、县级119名；第一书记兼工作队员74名，其中省级11名、市级15名、县级48名。

四是开展好领头人培训工作。组织全县农村、机关、事业单位、非公社会组织党组织书记共计649人进行培训。5月份组织全县第一书记、工作队员共计712人进行扶贫专项培训。之后又组织有关人员在山西省委党校忻州分校参加农村“领头雁”培训。

五是建立完善工作推进机制。坚持全程管理、跟踪指导，通过随机调研、实地查看、走访群众等方式进行检查验收，帮助其找准和分析存在的问题。建立定期通报制度和激励表彰制度，并将考核结果作为年终目标责任考核的重要参考依据。（史玉茹）

（责任编辑：梁艳）