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山西职业技术学院:打造职教高地 赋能转型发展
2020年12月10日 09时40分   黄河新闻网

11月26日-28日,在2020年全国职业院校技能大赛改革试点赛“网络系统管理”赛上,代表山西省队参赛的山西职业技术学院由朱壮普老师指导的学生李兆祺经过三天的激烈角逐,以超出第二名7.25分的成绩,一举夺得全国第一名,这是山西职业技术学院继2014年国赛中计算机系“电子产品检测维修与数据恢复”赛项获得全国第一名之后,又一次夺得冠军,

作为教育部第一轮“双高计划”建设单位,山西职业技术学院一直注重培养学生的实践能力、创新设计能力和综合素质,以大赛为抓手,“以赛促教、以赛促学、以赛促建、赛教融合”,不断提升学生专业综合技能水平,提升学院综合办学能力。

建校40多年来,学院累计为山西地方经济社会发展培养了8万余名毕业生,涌现出一大批行业领军人物和工匠大师。学院高度重视校企合作、产教融合,牵头组建了“山西省材料与信息职业教育集团”和“山西省现代服务职业教育集团”,与企业共建校外实习实训基地150余个。进入“十三五”以来,学院在变局中谋新局,围绕建设“特色鲜明、全国一流”的高水平职业院校的目标,一手抓规范管理内涵建设,一手抓快速跨越科学发展,办学质量不断提升,是“国家示范性骨干高职院校”、教育部首批“现代学徒制试点院校”“山西省优质高职院校”。

关于“一手抓学院规范管理内涵建设”,就是以学院层面必须要建设好的学习型学院建设、工作作风建设、教风建设、学风建设和安全文化建设“五条工作主线”和系部层面必须要坚守好的产教融合、专业建设、规范管理、协同育人、社会服务等“五项基本任务”作为主要抓手,先行先试、边整边建边改,全面深化学院综合改革,重点在治院理教“思路与制度”体系的科学完善和不断提升学院创新能力建设以及凝练发展成果上狠下功夫。

关于“一手抓学院快速跨越科学发展”,就是要以新校区建设和“人才强校”战略为突破口,在“特色”和“一流”上狠下功夫,高质量地谋划和落实好创新高水平的党建工作新格局、把握服务区域发展的办学定位、构建科学完善的治院理教体系、打造结构科学的“双师”育人队伍、运筹特色鲜明的品牌专业布局、形成转型升级的产教融合格局、营造积极向上的校园文化氛围、凝炼大国工匠的协同育人模式、建设职教特色的优美智慧校园、争创众志成城的全国文明校园等“十大发展任务”。

正是在“一个目标、两手硬”的统领下,学院将技能大赛视为提升学生职业技能的好途径、改善实习实训教学的好机会,从组织、制度、经费等方面建立完善的竞赛保障机制,通过校赛、省赛到国赛,层层选拔,促进学生学习专业知识水平,丰富工学结合内容,进而达到提升学生的技能水平,完善学生的职业素养。

作为职业学校的试金石、风向标,技能大赛是对职业学校人才培养质量和办学水平的检验。近几年来,山西职业技术学院在强手林立的国赛、省赛中屡得佳绩。仅2016-2020五年间,获国赛一等奖4项,二等奖19项,三等奖22项,省赛一等奖54项,二等奖78项,三等奖104项。学院在全国职业院校技能大赛中的奖牌排名从2018年全国第35名跃升为2019年全国第7名,并稳居省内第一。

面向未来,学院将紧紧围绕省委“四为四高两同步”的总体思路和要求,聚焦“六新”突破要求,对接十四个战略性新兴产业集群需求,以系统思维创新职业教育发展新生态,以“双高计划”项目“大数据技术与应用专业群”建设引领高水平职院建设,以高质量发展昂首迈进“十四五”,为山西职业教育堂出一条新路。

(责任编辑:蔡文斌)

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